Dane szczegółowe: | |
Wydawca: | Wolters Kluwer business |
Rok wyd.: | 2014 |
Oprawa: | twarda |
Ilość stron: | 248 s. |
Wymiar: | 171x247 mm |
EAN: | 9788326433870 |
ISBN: | 978-83-2643-387-0 |
Data: | 2014-07-08 |
pozycja niedostępna
×
Opis książki:
Czy jesteś skutecznym liderem? W ostatnich latach granica oddzielająca liderów od zwykłych pracowników uległa nieodwracalnemu zatarciu. W następstwie tych zmian przedsiębiorstwa muszą dziś odpowiedzieć sobie na trzy zasadnicze pytania: - Jak rozbudzić w każdym pracowniku ducha przywództwa? - Jak osoby obejmujące dowodzenie mogą wpłynąć na innych, by pracowali wydajniej? - Jak liderzy mają zachować skuteczność w nieustannie zmieniających się warunkach? Przedstawiony model przywództwa kontekstowego wskazuje na dziewięć podstawowych ról lidera i sześć powszechnych kontekstów, w których wykorzystywane są działania przywódcze. Każdy menedżer dowie się, jak ma dopasować swoje role i działania do konkretnego kontekstu, w którym aktualnie działa. Zastosowanie opisanego modelu pomaga wykształcić w sobie świadomość i zręczność, którymi powinna wykazywać się osoba występująca w roli lidera.Wiele przykładów, narzędzi diagnostycznych i arkuszy ćwiczeniowych pomaga opanować sztukę przywództwa, niezależnie czy jest się dyrektorem, menedżerem, kierownikiem, czy teżzaszytym" gdzieś w organizacji pretendentem do roli lidera.
Książka "Menedżer jako lider" - Keith B. Simerson, Michael L. Venn - oprawa twarda - Wydawnictwo Wolters Kluwer business. Książka posiada 248 stron i została wydana w 2014 r.