| Dane szczegółowe: | |
| Wydawca: | one press |
| Rok wyd.: | 2006 |
| Oprawa: | twarda |
| Ilość stron: | 388 s. |
| Wymiar: | 145x215 mm |
| EAN: | 9788324600083 |
| ISBN: | 83-246-0008-6 |
| Data: | 2009-04-02 |
Opis książki:
Gdyby tylko pracowało u nas więcej takich osób, jak Dawid... Gdyby wszyscy ludzie myśleli i działali podobnie, praca kierowników byłaby prostsza. Wystarczyłby jeden uniwersalny system motywacyjny: te same kary i nagrody dla wszystkich. Problem w tym, że różni ludzie różnie reagują na te same bodźce. Racjonalny ekstrawertyk będzie pracować chętniej, gdy nakreślisz mu realną i obiecującą ścieżkę kariery. Lecz gdy masz do czynienia z emocjonalnym introwertykiem, lepiej sięgnij po inne argumenty. To samo dotyczy dyscyplinowania: ostra reprymenda jednych przywołuje do porządku, innym odbiera chęć do pracy.
Książka "Kto jest kim. Typy osobowości dla menedżerów" - Michal Ćakrt - oprawa twarda - Wydawnictwo one press. Książka posiada 388 stron i została wydana w 2006 r.