Klucz do zarządzania zasobami ludzkimi. Najważniejsze teorie, pojęcia, postaci
Jonathan Sutherland, Diane Canwell
| Dane szczegółowe: | |
| Wydawca: | Wydawnictwo Naukowe PWN |
| Rok wyd.: | 2009 |
| Oprawa: | miękka |
| Ilość stron: | 368 s. |
| Wymiar: | 160x230 mm |
| EAN: | 978830115083902 |
| Data: | 2006-01-27 |
Opis książki:
Serię stanowią przystępne i rzetelne przewodniki. W sposób syntetyczny wyjaśniają najważniejsze teorie, terminy i przedstawiają sylwetki najbardziej znaczących postaci. Przy każdym haśle podana jest literatura przedmiotu i linki do stron internetowych. Publikacje te systematyzują i upraszczają to, co można znaleźć w dużych podręcznikach. Wprowadzają dziedzinę, pokazują jak praktycznie wykorzystać zdobyte wiadomości. Prezentują aktualny stan wiedzy. Każda książka uzupełniona jest wykresami, diagramami, indeksem i angielsko-polskim słownikiem terminów.
Książka "Klucz do zarządzania zasobami ludzkimi. Najważniejsze teorie, pojęcia, postaci" - Jonathan Sutherland, Diane Canwell - oprawa miękka - Wydawnictwo Naukowe PWN. Książka posiada 368 stron i została wydana w 2009 r.