Wynagrodzenia 2019 po 1 sierpnia 2019 r. Rozliczanie płac w praktyce
Izabela Nowacka
Dane szczegółowe: | |
Wydawca: | INFOR Grupa |
Rok wyd.: | 2019 |
Oprawa: | twarda |
Ilość stron: | 98 s. |
Wymiar: | 165x235 mm |
EAN: | 9788381376044 |
ISBN: | 978-83-8137-604-4 |
Data: | 2019-09-08 |
Opis książki:
Wynagrodzenie pracownika może składać się z wielu elementów. Najczęściej są to: stały składnik - określany jako wynagrodzenie zasadnicze - oraz zmienne lub stałe dodatki albo premie. Są one różne u poszczególnych pracodawców, co często wynika ze specyfiki prowadzonej działalności. Ze względu na tę różnorodność, a także zdarzenia, które powodują utratę prawa do wynagrodzenia i zastępczo powstanie prawa do innych świadczeń, ustalanie pensji pracowniczej oraz innych świadczeń związanych z zatrudnieniem i w konsekwencji dokonywanie rozliczeń, w tym w zakresie składek ZUS i podatku, stwarza istotne problemy dla służb kadrowo-płacowych.
W książce szczegółowo wyjaśniono kwestie związane z obliczaniem wynagrodzenia za okresy nieobecności, m.in. z powodu urlopu wypoczynkowego, zwolnień okolicznościowych czy niezdolności do pracy z powodu choroby i macierzyństwa. Omówiono także zasady dokonywania potrąceń z wynagrodzenia za pracę. Najtrudniejsze zagadnienia zostały zaprezentowane na przykładach.
Przedstawiono również zasady obliczania wynagrodzeń wynikające z nowych przepisów. Dotyczą one:
-obliczania podatku i składek ZUS od wynagrodzeń po wejściu w życie od 1 sierpnia 2019 r. nowego zwolnienia dla osób do 26. roku życia,
-dokonywania wpłat w ramach pracowniczych planów kapitałowych, których utworzenie jest obowiązkowe dla największych podmiotów od 1 lipca 2019 r.,
-dokonywania wypłaty wynagrodzeń pracowniczych oraz potrąceń z pensji począwszy od 1 stycznia 2019 r.
Publikacja zawiera m.in.:
-wykaz dokumentów niezbędnych do sporządzenia listy płac,
-przykładowe wzory list płac dla pracowników i rozliczeń ze zleceniobiorcami,
-instrukcje obliczania wynagrodzenia za część miesiąca w przypadku nieobecności w pracy z różnych przyczyn,
-instrukcję ustalania wysokości nieperiodycznych obowiązkowych składników wynagrodzenia,
-zasady obliczania odpraw i odszkodowań ze stosunku pracy,
-zestawienia tabelaryczne zawierające niezbędne wskaźniki.
Książka "Wynagrodzenia 2019 po 1 sierpnia 2019 r. Rozliczanie płac w praktyce" - Izabela Nowacka - oprawa twarda - Wydawnictwo INFOR Grupa. Książka posiada 98 stron i została wydana w 2019 r.