Dane szczegółowe: | |
Wydawca: | Wolters Kluwer business |
Rok wyd.: | 2011 |
Oprawa: | twarda |
Ilość stron: | 280 s. |
Wymiar: | 130x205 mm |
EAN: | 9788326415517 |
ISBN: | 978-83-2641-551-7 |
Data: | 2011-08-16 |
Opis książki:
Publikacja stanowi jedyne na rynku wydawniczym całościowe omówienie problematyki legalności strajku. W książce przeprowadzona została wnikliwa analiza przepisów ustawy z 1991 r. o rozwiązywaniu sporów zbiorowych, w oparciu o literaturę krajową i zagraniczną, akty prawa międzynarodowego oraz orzecznictwo sądowe i Trybunału Konstytucyjnego. Na tej podstawie rozwiązanych zostało wiele spornych problemów dotyczących legalności strajku, jak na przykład element zbiorowości w powstrzymywaniu się od pracy, strajku włoskiego, spółdzielni strajkowych, strajku okupacyjnego, strajku adresowanego wobec organów władzy państwowej lub samorządowej, strajku solidarnościowego akcesoryjnego oraz osób uprawnionych do udziału w strajku. Monografia adresowana jest zarówno do teoretyków, jak i praktyków zbiorowego prawa pracy. Publikacja okaże się także przydatna pracodawcom, organizacjom pracodawców, pracownikom oraz związkom zawodowym będącym organizatorami strajku. Tematyka opracowania zainteresuje również publicystów zajmujących się problematyką strajkową.
Książka "Warunki legalności strajku" - Małgorzata Kurzynoga - oprawa twarda - Wydawnictwo Wolters Kluwer business. Książka posiada 280 stron i została wydana w 2011 r.