pokaz koszyk
rozwiń menu
tylko:  
Tytuł książki:

Motywowanie pracowników zróżnicowanych pokoleniowo

Autor książki:

Joanna Nieżurawska-Zając

Dane szczegółowe:
Wydawca: CeDeWu
Rok wyd.: 2023
Oprawa: miękka
Ilość stron: 424 s.
Wymiar: 165x235 mm
EAN: 9788381026796
ISBN: 978-83-8102-679-6
Data: 2023-01-27
87.54 
pozycja dostępna Wyślemy w czasie: 24 h

Opis książki:

Chcesz dowiedzieć się jak zwiększyć zaangażowanie i lojalność pracowników wobec pracodawcy? Ta książka zdradza sekrety koncepcji i instrumentów motywowania wykorzystywanych w tym celu.

Zmiany na rynku pracy spowodowały pojawienie się nowego zjawiska, jakim jest zróżnicowanie pokoleń. Obecnie na rynku pracy znajdują się cztery pokolenia pracowników: BB, X, Y i Z. Różnią się one: podejściem do pracy, postawami i relacjami między najstarszym i najmłodszym pokoleniem i oczekiwaniami względem pracodawcy.

W książce Motywowanie pracowników zróżnicowanych pokoleniowo przedstawiono i dogłębnie przenalizowano następujące kwestie:
tradycyjne i współczesne rozwiązania stosowane w obszarze motywowania, w tym systemy kafeteryjne, koncepcjework-life balance oraz koncepcję hygge,
metody pomiaru zaangażowania i lojalności pracowników oraz możliwości i sposoby ich zwiększenia,
postawy i oczekiwania wobec pracy pracowników różnorodnych pokoleniowo, w tym pokolenia BB, X, Y i Z - ich postaw i oczekiwań wobec pracy zawodowej, jak również zidentyfikowanie wyzwań, jakie niesie ich współistnienie w organizacji.

Niewątpliwym atutem publikacji są wyniki badań własnych Autorki przeprowadzone na próbie 1100 pracowników. Pracę wieńczą oryginalne, wartościowe i praktyczne rekomendacje skierowane do przedsiębiorców w zakresie motywowania pracowników zróżnicowanych pokoleniowo.

Książka "Motywowanie pracowników zróżnicowanych pokoleniowo" - Joanna Nieżurawska-Zając - oprawa miękka - Wydawnictwo CeDeWu. Książka posiada 424 stron i została wydana w 2023 r. Cena 87.54 zł. Zapraszamy na zakupy! Zapewniamy szybką realizację zamówienia.