
Dane szczegółowe: | |
Wydawca: | Polskie Ekonomiczne, PWE |
Rok wyd.: | 2002 |
Oprawa: | miękka |
Ilość stron: | 192 s. |
Wymiar: | 140x200 mm |
EAN: | 9788320814071 |
ISBN: | 83-208-1407-3 |
Data: | 2006-11-13 |
Opis książki:
Książka dotyczy wpływu kultury na funkcjonowanie organizacji. Autor pokazując organizację z perspektywy kulturowej, uwzględnił również perspektywę strukturalną i strategiczną. Takie podejście ułatwia zarówno zrozumienie procesów organizacyjnych, jak również obserwację siły wpływu kultury danego społeczeństwa na organizacje. Jednym z ważniejszych wątków książki jest opis wpływu kultury na organizacje i procesy zarządzania w Polsce. Książka jest przeznaczona dla studentów organizacji i zarządzania, socjologii, dziennikarstwa, politologii, stosunków międzynarodowych, a także menedżerów firm.
Książka "Kulturowa zmienność organizacji" - Łukasz Sułkowski - oprawa miękka - Wydawnictwo Polskie Ekonomiczne, PWE. Książka posiada 192 stron i została wydana w 2002 r.